Когда сотрудники работают «из чемодана»
Ещё недавно удалённая работа казалась прозрачной и управляемой: сотрудник дома, онлайн, на связи. Но с ростом гибких форматов появился новый феномен — hush trips, или «тайные поездки».
Прочитайте больше
Как разработать фирменного персонажа — маскота — для вашей компании
Вы наверняка встречали их повсюду: пушистый талисман на фасаде ресторана быстрого питания, улыбающийся робот в рекламе банка или даже мультяшный пряник на упаковке сладостей. Эти персонажи — маскоты — не ...
Прочитайте больше
Что стоит за сокращением корпоративных привилегий
В условиях экономической неопределённости компании ищут способы оптимизировать расходы, не разрушая полностью условия работы сотрудников. Вместо резких решений бизнес выбирает более мягкую стратегию:
Прочитайте больше
AI-агент для рекрутеров
Во многих компаниях рекрутинг до сих пор держится на ручных процессах: поиск кандидатов, первичный скрининг, заметки после интервью, фоллоу-апы.
Прочитайте больше
Soft skills: что это такое и почему без них не работает ни одна стратегия
Soft skills (мягкие навыки) — это универсальные навыки, которые определяют, как человек работает: как он общается, принимает решения, справляется со стрессом, учится новому и взаимодействует с другими.
Прочитайте больше
The Great People Shortage: почему миру не хватает людей
Последние несколько лет бизнес живёт с ощущением парадокса: талантов не хватает, конкуренция за людей растёт, но при этом безработица в мире всё ещё существует.
Прочитайте больше
AI в найме, вовлечённости и управлении знаниями
Docebo — глобальная компания в сфере образовательных технологий с командой около 1 000 сотрудников в Северной Америке и Европе — столкнулась с масштабными вызовами в найме и операционной работе.
Прочитайте больше
Glass cliff: что это такое и почему HR важно об этом знать
Термин glass cliff («стеклянный обрыв») появился в исследованиях организационного поведения и дополняет более известное понятие glass ceiling — «стеклянный потолок».
Прочитайте больше
Как бизнесу начать экономить с помощью ИИ: 7 практических советов
Сегодня многие компании сталкиваются с одинаковой проблемой: талантливые специалисты тратят часы, а то и дни на скучные, повторяющиеся процессы.
Прочитайте больше
Готов ли отдел кадров возглавить революцию в сфере ИИ?
К 2028 году почти 80% бизнес- и ИТ-руководителей ожидают, что искусственный интеллект приведёт к масштабной трансформации компаний.
Прочитайте больше