Month: Май 2012

Геймификация

Инструменты геймификации: корпоративные игры

Инструменты геймификации в управлении персоналом. Часть 4: «Глазу должно быть приятно» Игры, в которые играют взрослые. Эстетика, эмоциональная окраска — это то, что должно сопровождать любую игру. Но может и быть игрой сама по себе —
Геймификация

Инструменты геймификации: корпоративные игры

Инструменты геймификации в управлении персоналом, ч.4 Эстетика. Глазу должно быть приятно. Игры, в которые играют взрослые. Эстетика, эмоциональная окраска — это то, что должно сопровождать любую игру. Но может и
Геймификация

Инструменты геймификации: корпоративные бейджи и внутренняя валюта

Win-Win: никто не уйдет обиженным! Охотник за корпоративными бейджами :) В отличие от Олимпиады, это стратегия, которая позволит охватить максимальное число участников. Победителей и проигравших нет — каждому достанется что-то
Геймификация

Корпоративные соревнования среди сотрудников и рейтинги для мотивации персонала

Инструменты геймификации в управлении персоналом. Олимпиада. Быстрее, выше, сильнее! Блок «Олимпиада» К категории «Олимпиада» отнесем все механики, предусматривающие соревнование с итоговыми победителями. Предмет соревнования зависит опять же от наших целей:
Геймификация

Инструменты геймификации в управлении персоналом

Классификация игровых механик. Чем вам поможет геймификация? При внедрении любых новых инструментов, введении любых новых бизнес-процессов, необходимо понимать, каких целей и задач ваша компания хочет достичь с их помощью. Например,