Ещё недавно удалённая работа казалась прозрачной и управляемой: сотрудник дома, онлайн, на связи. Но с ростом гибких форматов появился новый феномен — hush trips, или «тайные поездки». Это ситуация, когда сотрудник
В условиях экономической неопределённости компании ищут способы оптимизировать расходы, не разрушая полностью условия работы сотрудников. Вместо резких решений бизнес выбирает более мягкую стратегию: урезать немонетарные бонусы, заморозить расширенные программы поддержки
Вы наверняка встречали их повсюду: пушистый талисман на фасаде ресторана быстрого питания, улыбающийся робот в рекламе банка или даже мультяшный пряник на упаковке сладостей. Эти персонажи — маскоты — не