В мире, где информация доступна в любое время и в любом месте, обучение не может оставаться привязанным к офисным стенам. Мобильное обучение — это уже не просто тренд, а новая
корпоративное обучение
В этой статье мы представим лучшие сервисы внутренних корпоративных порталов для сотрудников. Эти сервисы помогают улучшить коммуникацию, повышают продуктивность и способствуют созданию здоровой корпоративной культуры.В современном бизнес-мире, где информация и
Геймификация в образовании – это инновационная практика, проникающая в учебные процессы с целью повышения мотивации и вовлечённости учащихся.Используя элементы игр в негейминговых контекстах, таких как школы, вузы и корпоративное обучение, геймификация
Давайте рассмотрим что такое информационный портал, кому и зачем он нужен и на что необходимо обратить внимание при его разработке.Внутренний интернет-портал организации:кому и зачемВнутренний интернет-портал организации – это современное средство
Давайте рассмотрим подробнее: что же такое интранет-система, в чём плюсы и как правильно её внедрить в вашу компанию.В эпоху цифровизации и быстрого темпа бизнеса, корпоративные интранет-системы становятся незаменимым инструментом для
Обзор платформ по управлению коммуникациями от «Пряников».Платформа по управлению коммуникациями – это инструмент, который предоставляет организациям централизованный и удобный способ управления и координации коммуникационными процессами внутри компании.Внутренние коммуникации являются ключевым
Результаты международных опросов 2023 года гласят: 80 млн. белых воротничков играют в компьютерные игры на работе. 35% из них – руководители высшего звена. Играть любят все!Но почему-то ещё не все
Если вы педагог или тренер, который ищет вдохновение, или просто интересуетесь тем, как технологии меняют образование к лучшему — эта статья для вас. Эксперты и поклонники геймификации привели 6 реальных
Майкл Мониз, соучредитель, президент и генеральный директор Circadence, лидер в области изучения и обучения кибербезопасностиНедавние события, связанные с Covid-19, вынудили компании инициировать удаленную работу и внести изменения в повседневные операции
Наступает время оглянуться назад, оценить производительность своей команды и начать планировать свои потребности на 2019 год. Для любого бизнеса человеческий капитал — это самое большое достояние и ключ к достижению бизнес целей. И при помощи обучения









