вовлечение

HR задачи

Когда занятость — это спектакль: что такое Productivity Theater и почему он опасен для бизнеса

Productivity theater — это поведение, при котором сотрудники или даже целые команды имитируют активную работу, не создавая при этом реальной ценности. Визуальная демонстрация занятости становится важнее результата: встречи ради встреч,
HR задачи

Резентеизм: тихий кризис в команде, который нельзя игнорировать

Проснувшись однажды утром после беспокойного сна, Грегор Замза обнаружил, что он у себя в постели превратился в страшное насекомое. Что такое Резентеизм?Resenteeism — это эмоциональное выгорание в форме «тихого протеста».
HR задачи

Методы вовлечения сотрудников в деятельность организации

В современном деловом мире, где конкуренция возрастает с каждым днем, успех компании напрямую зависит от ее человеческого капитала. Мотивированные и вовлеченные сотрудники — это не просто работники, выполняющие свои обязанности, это движущая
HR задачи

Coffee badging: как айтишники (и не только) обманывают офисную систему, но делают это красиво

Представьте: вы приходите в офис, проходите турникет, здороваётесь с ресепшн, берёте кофе из автомата, обсуждаете сериал с коллегой… и уходите домой. Всё. Это и естьcoffee badging,новая офисная привычка, которая звучит
HR задачи

Особенности мотивации IT-специалистов

Представьте, что вы пытаетесь завести двигатель спорткара, используя инструкцию от трактора. Примерно так выглядит применение стандартных методов мотивации к IT-специалистам. Эти люди живут в мире, где технологии меняются быстрее, чем
HR задачи

Нематериальная мотивация персонала: виды и формы

Нематериальная мотивация персонала: виды и формыСегодня нематериальная мотивация сотрудников становится все более актуальным инструментом для достижения высоких результатов и создания гармоничной рабочей среды. Но что же такое нематериальная мотивация на
HR задачи

Трудности управления персоналом в 2025 году: преодоление проблем и достижение успеха

На пути к эффективному управлению компании сталкиваются с многочисленными проблемами в области управления персоналом (HR), пытаясь добиться успеха в организации. Эти проблемы включают в себя управление сотрудниками, процессы приема на
HR задачи

10 HR проблем и их решения

Удержание сотрудников стало серьезной проблемой, а для HR-специалистов это лишь вершина айсберга. Но пока не стоит опускать руки. Как говорится, «трудности — это то, что делает жизнь интересной, а их
HR задачи

8 советов по вовлечению удаленных сотрудников

Удаленная работа приобрела популярность в условиях пандемии, и спрос на гибкие вакансии и полностью удаленную работу вырос. Хотя удаленная работа ассоциируется со многими преимуществами, такими как счастливые и продуктивные сотрудники,
HR задачи

Современные инструменты управления мотивацией персонала

Мотивация персонала – один из ключевых факторов успешного ведения бизнеса. Компании, которые не уделяют должного внимания мотивации своих сотрудников, рискуют столкнуться с низкой продуктивностью, высоким уровнем текучести кадров и недовольством в