Top.Mail.Ru
удержание | Теории и Пряники: всё о геймификации в HR и мотивации персонала

Сортировка по тегу: удержание

Мероприятия по удержанию ключевых сотрудников в организации

В условиях высокой конкуренции за таланты, удержание ценных сотрудников становится не менее важной задачей, чем их привлечение. Не секрет, что поиск, подбор и адаптация нового сотрудника – затратный и ресурсоемкий ...

Причины увольнений и что с этим делать

В предыдущей статье мы рассмотрели в каких отраслях самая высокая текучесть кадров, но не менее важно знать и причину увольнений.

           

Нормальный уровень текучести кадров и коэффициент удержания

Продолжаем переводить исследование статистических данных по удержанию сотрудников Эммы Коллинз от 12 января 2023 года. В этой статье расскажем, как высчитывать коэффициент текучести кадров, коэффициент удержания и стоимость потери кадров.

           

Почему важно удерживать сотрудников?

По оценкам, к 2030 году средние потери бизнеса от увольнений сотрудников составят около 430 миллиардов $ в год. Уже только это должно мотивировать предприятия активнее развивать свою рабочую силу, но ...

     

Статистика удержания сотрудников: на что компаниям нужно обратить внимание в 2023 году

Учитывая эти статистические данные, вы сможете разработать новые стратегии удержания сотрудников, чтобы превратить вашу компанию в место, которое люди не захотят покидать.

             

7 отличных стратегий для удержания сотрудников

Каждый месяц только в Америке около 3 миллионов человек бросают свою работу в поисках чего-то лучшего. И 31% сотрудников уходят, не проработав и полугода.

     

ЗАКАЖИТЕ ДЕМОНСТРАЦИЮ «ПРЯНИКОВ»

Отправляя запрос, вы соглашаетесь на обработку указанных персональных данных

*поле обязательное для заполнения


×
HTML Snippets Powered By : XYZScripts.com