Теории и Пряники
Взгляд назад — для движения вперед или Геймификация прогресса
Вам когда-нибудь доводилось подниматься на гору? Помните это ощущение, когда стоишь у подножия — и гора кажется такой высокой-высокой, и кажется, что вершины никогда не достичь…
8 июня 2013 | Геймификация
Супер-офис руками сотрудников
HR-изюминка №17: сотрудники телеканала «1+1» часто решают творческие задачи, нужные компании просто так, ради фана. Вот и креативные переговорки сами оформили.
3 июня 2013 | Мотивация
Как привлечь сотрудников в интранет
Увлекательная работа вовлекатора.
2 июня 2013 | Корпоративная социальная сетьвнутренние коммуникации как запустить проект геймификации совет
Задавайте сотрудникам правильные вопросы
HR-изюминка №16: зачем и о чем спрашивать сотрудников (а вдруг они что-то не то ответят или в ответ спросят?)?
30 мая 2013 | Мотивация
Модель Макнамары для оценки работы внутренних коммункаторов
HR-изюминка №15: совет от «Interpipe» о том, как оценить реальную эффективность работы сотрудника, чьи KPI сложно объективно измерить.
29 мая 2013 | Корпоративная социальная сетьFacebook на службе корпоративных СМИ
HR-изюминка №14: как сделать сотрудников внутренними корреспондентами?
13 мая 2013 | Корпоративная социальная сетьвидео внутренние коммуникации издательский бизнес кейсы компаний поколение Y поколение Х СМИ
Тройная польза от одной открытки
HR-изюминка №13: одна открытка для мотивации персонала? Легко!
13 мая 2013 | Мотивациявидео кейсы компаний поколение беби-бумеров поколение Х производство
Как мотивировать опытом конкурентов
HR-изюминка №12: великолепный лайфхак от компании «Запорожтрансформатор» о том, как зарядить сотрудников на подвиги, показав им работу конкурентов.
13 мая 2013 | Мотивациявидео кейсы компаний поколение беби-бумеров поколение Х производство
О нематериальном вознаграждении за качество обслуживания
HR-изюминка №11: короткий совет от Юрия Федосеева.
3 мая 2013 | Корпоративная социальная сеть
Идите от потребностей пользователей!
HR-изюминка №10: трехминутный совет от «СКБ Контура» о том, как правильно проектировать ИТ-решения для сотрудников.
29 апреля 2013 | Корпоративная социальная сеть