Top.Mail.Ru
Теории и Пряники: все о геймификации и мотивации персонала - Page 0

3М-рекорды: как поднять вовлеченность и вырастить чемпионов

Трехминутный видеоролик о том, как в «3М» награждают лучших сотрудников, которых называют Чемпионы.

           

«Выезд в грязи» за 3 пряника

Почем «Выезд в грязи» или Пряники — детям

В марте мы познакомились с Денисом Комольцевым, нашедшим нашим «Пряникам» необычное применение – воспитание детей.

О пользе зеленой пасты или Концентрация на достижениях

На днях по соцсетям широко разошелся пост Татьяны Иванко о концентрации детей на достижениях, а не на ошибках.

 

Программы поощрения сотрудников — от золотых часов за выслугу лет к социальному признанию заслуг

Системы социального поощрения сотрудников улучшают результативность бизнеса

Gartner провел исследование, касающееся эффективности применения традиционных и инновационных подходов в сфере поощрения и признания сотрудников.

   

Корпортал своими руками

HR-изюминка №28: вечный выбор: сделать самим или купить готовое? Опытом компании «Вымпелком» делится Борис Столяров

   

Шесть ценностей в бутылочке Coca-Cola

HR-изюминка №27: как транслировать ценности компании нестандартно и креативно? Трехминутный лайфхак от Coca-Cola.

   

Социальное предпринимательство и эффективность

HR-изюминка №26: вдохновляющая история от Марины Пневой, «Boehringer Ingelheim».

       

ЗАКАЖИТЕ ДЕМОНСТРАЦИЮ «ПРЯНИКОВ»

Отправляя запрос, вы соглашаетесь на обработку указанных персональных данных

*поле обязательное для заполнения


×
HTML Snippets Powered By : XYZScripts.com